Comprometimento
Atuar de forma a contribuir aos propósitos de uma organização.
Ética
Prezar pela conformidade em um conjunto de valores e condutas.
Coletividade
Valorizar os interesses coletivos em relação aos individuais.
Transparência
Comunicar informações e atos de gestão de forma clara.
Respeito
Promover relações positivas entre as pessoas considerando as suas necessidades.
Base
Qualidade no trabalho sustentado pela tradição do Clube.
Superação
Crescimento com base no aprendizado.
Time
Cooperação e do diálogo, gerando confiança.
Desenvolvimento
Liderança por meio de estímulos e do exemplo próprio.
Buscar a satisfação dos associados por meio da melhoria contínua dos serviços prestados e de seus processos.
1 A busca da satisfação dos associados é dever de todos os membros da Diretoria do SNEC, seus colaboradores e demais contratados.
2 A satisfação do cliente interno é buscada como forma de alcançar a satisfação do cliente final.
3 O interesse da coletividade é sempre prioritário com relação ao interesse individual.
Promover o bem-estar para os associados e visitantes, apoiando a formação do ser humano, em um convívio harmônico, ambiente seguro, acolhedor e adequado às atividades esportivas, sociais, culturais e recreativas.
Utilizar as atividades como ferramenta de contribuição para a cidadania e o desenvolvimento do ser humano, sociabilização e promoção de saúde, promovendo o atendimento e de qualidade aos associados e visitantes de todas as idades, por meio de um time de colaboradores preparados, infraestrutura e com suporte técnico.